Il mentoring è il rapporto tra il mentore e l’apprendista. Il mentore condivide la sua esperienza e le sue conoscenze con la persona che richiede i suoi servizi per potersi sviluppare con successo, tra l’altro, a livello personale e professionale
Il mentoring può essere applicato a diverse aree, anche se di solito è focalizzato sull’imprenditorialità aziendale. L’asse centrale del mentoring prevede la comunicazione e si basa su una relazione in cui la conoscenza viene trasmessa per avanzare in un determinato campo.
Vantaggi del Mentoring
Nel settore delle imprese, in particolare nell’ambito degli imprenditori, la figura del mentore sta guadagnando ogni seguace. Sia che si tratti di avviare un progetto o di espandere un’azienda, molti imprenditori si affidano a una voce esperta per fornire i seguenti vantaggi:
- Evitare di commettere errori: l’imprenditore inizia a conoscere meglio le esperienze di una persona più esperta, il che può portarlo ad evitare di commettere gli errori del suo mentore.
- Aumentare la loro rete di contatti: Gli imprenditori che accettano di fare un mentoring finiscono per avere una rete di contatti più ampia (networking) che diventa una risorsa molto positiva.
- Chiarezza nella tabella di marcia: il mentore aiuta il mentee ad avere una chiarezza negli obiettivi e nelle strategie più raccomandate per continuare ad andare avanti sul loro cammino.
Svantaggi del Mentoring
Tuttavia, ci sono anche alcuni svantaggi per il mentoring:
- Scarsa chiarezza iniziale: per iniziare un mentoring è necessario essere chiari su ciò che si vuole ottenere lavorando con il mentore. A volte può accadere che non avere un’idea chiara del progetto o degli obiettivi che la persona vuole raggiungere possa portare ad errori iniziali e ad errori nel lavoro concordato tra entrambi.
- Sotto impegno: l’imprenditore o l’apprendista che decide di fare un tutoraggio deve avere ben chiaro che dovrà impegnarsi a sviluppare una serie di azioni o lavori che andranno a beneficio di se stesso. Il sottoimpegno con il mentore porterà solo a una relazione infruttuosa.
Le persone acquistano corsi, manuali o audio, ma quando finiscono di studiare il materiale si sentono a volte altrettanto bloccati con i loro progetti. Questo perché non hanno ancora capito il prossimo passo da fare per far crescere la loro attività.
La chiave non è quindi solo acquisire informazioni, ma anche sapere cosa fare immediatamente con queste conoscenze. Il mentoring serve a tracciare una linea d’azione continua per raggiungere con successo ciascuno degli obiettivi prefissati. Il mentore ha il compito di guidare l’imprenditore attraverso una tabella di marcia per raggiungere la proposta iniziale.